第32章 演吃醋

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秦书凯一进门便被马成龙没头没脸的教训起来，一时还有些丈二和尚弄不着头脑，他见马成龙骂完了，很不高兴地伸手拿起桌上的所谓举报信，仔细的看了一遍，要清楚到底是何事能让马成龙如此的放肆？看来自己和马成龙之间的矛盾真是无法调节了，既然要斗，那就斗吧，谁怕谁啊。

马成龙见秦书凯把举报信和批示看完后，脸『色』也变的凝重起来，心里暗自窃喜，心想，你小子也有害怕的时候，以前不是一直很牛『逼』吗，很狂妄吗，我今天倒要看看，你还能使出什么花招来，应付这种局面。

马成龙依旧是语气严厉的说，秦书凯，为县委领导，做事就要考虑全面，听取各个方面的意见，你看看这件事处理的是如此不到位，带来了极大的不稳定，造成如此恶劣的影响，现在省市都对这件事都高度重视，要求我们县委严肃对待此事，我现在想要听听你对此事的看法，这件事可是你一直牵头负责的。

秦书凯面对突如其来的情况，一时真的没有任何准备，想不到编制清理还会发生如此的情况，看来如果当时不从关心的角度出发，听取张富贵的建议，把26个人都清理出去也就不会有这些问题了。但是看到马成龙利用此事发难，在自己面前一副张牙舞爪的表情，心里先是一阵反感。

秦书凯于是不紧不慢的对马成龙说，马书记，任何事情都有两面『性』，总要有人满意，有人不满意，要想让所有人都满意，是不可能的事情，这也就是信啊访不断的原因，这也是各地把信啊访工摆在重要位置的原因。

马成龙听了这话，把一对斗鸡眼一立说，秦书凯，你这是什么态度，为一个领导人，你必须对自己的工负责，对自己的行为负责，现在工中出现问题了，就想找理由推脱，这就是你的工态度？

秦书凯刚想解释，马成龙啊根本不给秦书凯说话的机会，很不客气地说，秦书凯，这件事问题很严重，一个领导要是不能胜任一些工岗位，完全可以提出辞去某个岗位，不要做事不稳妥，考虑事情不全面，拖累了普水县委整个班子，让集体的名誉受到影响。

马成龙说的话，已经把他个人对此事的态度表白的很明显了，他就是在责怪秦书凯，这件事处理不稳妥带来的后果，已经影响到了普水县委班子的声誉和外在的影响。

秦书凯没有在乎马成龙的态度，这个大草包也就剩下发脾气的德『性』了，根本不用理会。秦书凯而是在琢磨着，在编制清理这件事的处理上，他确实是有些大意了，没想到，几个正在上大学的学生，竟然会选择放弃学业回来上班，那是让很多人无法想象的。这样一来，按照原本处理这件事的原则，这7个人提出上班的要求应该是合理的，凭什么大家犯下的是同样的错误，让一部分人上班，却不同意让两外一部分人上班呢。

秦书凯想到，问题的关键是处理结果已经经过自己的同意在新闻媒体上公布了，关于编制核查的工也已经结束，如果此时更改处理结果，则意味着向所有部门宣布，他秦书凯在这件事的处理上犯了错误。

见秦书凯一言不发，马成龙以为秦书凯为了，于是没好气的说，秦书凯，这件事是你牵头搞的，事情的问题出来了，后续的稳定工，也还是要你负责处理，我希望最好不要再发生因为此事的举报和上啊访的事件了，还请秦部长在最短的时间内，把这件事处理到位，把影响降到最小。

秦书凯看着马成龙冷冰冰的面孔，心想，自从到普水上班以来，一次次的跟马成龙过招，马成龙都鲜有占便宜的时候，这件事终于让马成龙找到了一个下手的机会，这件事一定不是表面看起来这么简单，自己现在一步棋走错，留下漏洞，给了马成龙对自己下手的机会，接下来必定会有狂风骤雨迎接自己。

秦书凯于是对马成龙说，马书记，这件事有人举报，提的要求是否合理，都要等到编制委员会开会集体研究，我一个人不能代表编制委员会，所以对此事如何处理，我会尽快建议开编制委员会研究决定。

秦书凯知道，很多时候如果一个领导想推卸责任，那也是很简单的事情，因为清理公布之前那是编委成员都同意的，自己可以不理。这就是所谓做领导的好处，出了问题就可以推给组织，组织是谁，谁也不知道。

当然，秦书凯不想推卸责任，但是马成龙如此的抓住此事做文章，秦书凯就不想和马成龙说很多，上次推荐刘流到组织部任副部长的事情在常委会议被否决，意味着两个人之间已经拉开脸皮斗，也就不会顾忌很多了。

秦书凯说完这句话，也就站起来走出马成龙的办公室，根本不想和马成龙再说什么。这种人根本不值得过分多的交流。

马成龙本想继续教训，看到秦书凯很不屑地走出自己的办公室，不由得愣住了，这个狗日的家伙出事了还他妈的这么牛『逼』，既然如此，老子不把你折磨的难受，我也就不是马成龙了。

机关，就是小道消息的发源地，也是是非的原发地，很多事本来无事，但是经过流传那就是无事也有事了。

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